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公司年会的策划方法

   眼看就要到年底了,很多家公司已经安耐不住举办年会的激动心情了,我们光激动不行,要有一套合理明确的策划方案才行,这样才能开开心心的举办起来,下面就给大家介绍一下策划方法:
  1、确定经费
  经费大小决定了能举办个档次多高的年会,如果经费充足的话完全可以找创意公司进行策划,如果经费差不多的话就自己策划下,配合各部门同事也能举办个相当不错的。
  2、确定主题
  主题是核心,比如青春,比如奋进等等,只要配合好公司目前的发展方向,又带有创意和正能量的就可以。
  3、确定主持人
  主题确定后之后,主持人是一大重要的。找到公司比较放得开的员工做主持人会比较好,这样能在策划的流程时让其准备好自己的主持词,随时配合你做调整。
  4、确定场地
  场地可以选择公司往年订的酒店,如果公司没有做其它要求的话,还是选择之前的酒店会比较省事。这样的场地布置什么的也能做到心中有数。
  5、确定流程
  流程包括节目和游戏,节目可以是公司的各个部门出或者是以个人出都可以,游戏的话需要配备游戏的小奖品以及主持人的活跃气氛,游戏可以从网上找一些参与度比较高的。
  6、准备大奖
  大奖可以分重量级奖、一等奖、二等奖等等,每个奖项设置的奖品都不同,每个奖项的获奖者可以是1、2、3等等,看公司的安排。
  7、递交策划等待审批
  策划案按照流程写好之后,就可以递交给领导审批了,记住每个都得有预算配合这样的策划案才是完整的,接着就看领导的审批结果,结果下来就可以准备。
  年会就是时值年末,各家公司和机构来庆祝和总结全年的经营状况和犒劳辛苦工作全体员工,为了能够更好的宣传企业的文化和情怀,我们需要制定一套详情的方案,顺顺利利高高兴兴的开完,来年才能开开心心的工作。
  小编:mxy
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